Cet article décrit une méthode simple, rapide et efficace à utiliser pour intégrer un nouvel arrivant dans une équipe.
Continuer la lectureAuteur/autrice : Malika MANIFESTE
Coach professionnelle & Coach Agile
Scrum ? XP ? Pourquoi ne pas choisir les deux ?
Lorsqu’il s’agit de méthodologies agiles, Scrum et Extreme Programming (XP) sont deux noms qui reviennent souvent. Bien que distincts dans leurs approches, ils peuvent également […]
Continuer la lectureCoach Agile et Scrum Master
Il ne faut pas confondre Scrum Master et Coach Agile. Ces deux métiers sont complètement disjoints étant donné que les objectifs ne sont pas les mêmes.
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Scrum, extreme programming (XP), Lean, DevOps, Scaled Agile Framework (SAFe).
Coaching agile d’une équipe ou d’une organisation
Chaque individu est unique et l’entreprise elle-même constituée d’individus est aussi unique. Un plan de transformation est nécessaire pour le succès de la conduite du […]
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Continuer la lectureRétrospective TOP 5 et TOP 3 multi-équipes
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Continuer la lectureDoR DoD : Definition Of Ready, Definition Of Done,
DoR, DoD : des concepts qui viennent de SCRUM En tant que Product Owner (PO), l’équipe et moi-même devons avoir une définition claire de READY […]
Continuer la lectureAtelier Left, Keep, Should
Atelier Left, Keep, Should Left, Keep, Should est un atelier basé sur le format classique et simplifié de rétrospective « Start, Stop, Continue, More of, Less of […]
Continuer la lectureLe Management 3.0
Plus qu’une révolution, le management 3.0 est plus une évolution majeure vers une gestion plus humaine du monde de l’entreprise. En remettant l’humain au centre des préoccupations.
Continuer la lectureTransformation digitale d’une organisation
La transformation digitale d’une organisation modifie le quotidien de l’entreprise et de ses collaborateurs. C’est pour cela qu’il est nécessaire de se faire accompagner par […]
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